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    Cabecero símbolo ODS en movimiento portada curso Educación para el Desarrollo

    3ª Ed. Titulación oficial de Monitor/a Especialista en Educación para el Desarrollo.

           Dirección General de Juventud  del Gobierno de Cantabria


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    Objetivo general: Conocer las nuevas herramientas para demostrar tus habilidades y enfocar tu búsqueda de empleo de una manera estratégica. Y comprender la Marca Personal como una oportunidad de desarrollo global, crecimiento y cambio para el logro de objetivos en tu carrera profesional.

    Módulo I: Cómo influye la Marca Personal en la búsqueda de Empleo.

    Objetivo general: Dotar a los alumnos de las principales herramientas para poder gestionar su marca personal, ponerse en valor y convertirse en profesionales cada vez más empleables y competentes en el mercado laboral actual.

    Objetivos específicos:

     Entender por qué es necesario gestionar tu marca personal de una manera consciente. 

     Determinar a quién te diriges para alinear la marca personal a tus objetivos.

     Diagnosticar tus “activos” para la creación de tu Propuesta de Valor.

     Diseñar un plan de acción de manera estratégica.

    Contenidos:

    1. Qué es la Marca Personal.

    2. El mercado laboral actual y futuro.

    3. Gestión de Marca Personal: Autoconocimiento, Estrategia y Visibilidad.

    4. Hoja de ruta.

    Módulo II: Del CV tradicional al e-CV.

    Objetivo general: Conocer las formas actuales de buscar empleo, optimizar tu presencia en la red para dar una buena imagen y que tu perfil sea visible a los futuros reclutadores, aumentando tus posibilidades de ser contratado.

    Objetivos específicos:

     Conocer las principales plataformas para la búsqueda integral de empleo.

     Aprender a sacarle partido a las principales redes sociales para buscar empleo.

     Posicionar tu marca personal a través de la red profesional por excelencia, LinkedIn.

    Contenidos:

    1. Selección de canales, plataformas, portales de empleo (generalistas, verticales, públicos, sectoriales, etc) para planificar tu búsqueda de empleo.

    2. Metabuscadores, Alertas y App ́s.

    3. El curriculum social: RRSS verticales; Twitter, Facebook e Instagram.

    4. LinkedIn para mejorar tus oportunidades profesionales.

    Metodología y Recursos:

     Curso en modalidad online.

     Incluye sesiones en directo y vídeos con sesiones grabadas.

     Archivos con material complementario.

     Hoja de ruta con ejercicios y ejemplos prácticos.

     Tutorías personalizadas.